……”　　“……”　　林南将自己的想法一点一点的提出来。　　必须从以人为本出发。　　尽量减少员工的工作时间，多磨磨洋工，这样有利于林南同学的破产大计划。　　安排完公司规章制度方面的事务后，林南话锋一转：“公司还是要有个公司样。”　　“按照基本的人事行政、业务部门、财务部门的大版块进行调整，可以安排部分人转岗，尽量从外招聘，这些你列个计划，尽快实施。”　　这个安排，也是林南在看到昨天下班时满满当当的员工想到的。　　首先一点，林南算是个完美主义者，不是很喜欢乱成一片的状态。　　尽管他深刻的意识到南上娱乐即将成为历史，但在这之前，他不希望继续看到这样的烂摊子。　　怎么说呢，死也要死得体面一些。　　第二点原因，就是林南希望通过扩招，最好让公司多一些拿钱干不...

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